PREvention - accompagnement DES sOIGNANTS
« Prendre soin de soi-même est essentiel pour prendre soin des autres. » Bouddha
Prendre soin de ceux qui soignent est impératif
Le personnel soignant par leur expertise, leur résilience et leur compassion, leur engagement, jouent un rôle crucial dans le maintien et la restauration de la santé de leurs patients.
Leur engagement quotidien est essentiel pour assurer un accompagnement humain et personnalisé, contribuant ainsi au bien-être global des individus.
Il est impératif de les accompagner et de préserver leur santé au naturel et leur bien être.
Ils ont aussi besoin de soutien émotionnel, de formation continue, de ressources adéquates et d’un environnement de travail sûr pour effectuer leur mission efficacement.

Pourquoi est-ce impératif de prendre soin d'eux?

Prévention des douleurs physiques
Les gestes répétitifs sous pression de stress, le port de charges répétitives (levage des patients) et les longues périodes en position debout peuvent causer des douleurs musculo-squelettiques, notamment au dos, genoux, au cou et aux épaules.

Prévention de l'épuisement
L’exposition continue à la souffrance et à la mort peut entraîner des problèmes émotionnels comme la dépression et le trouble de stress post-traumatique (TSPT). Les soignants risquent le burnout, ce qui peut mener à à une incapacité à continuer à fournir des soins de qualité.

Stress et troubles mentaux
Les soignants sont souvent confrontés à des situations stressantes et doivent prendre des décisions rapides et importantes, ce qui peut entraîner un stress chronique et une anxiété élevée.

Fatigue et épuisement
Les longues heures de travail, les quarts de nuit, l’intensité du rythme et les tâches exigeantes physiquement peuvent conduire à une fatigue extrême et à l’épuisement professionnel (burnout).
Les challenges que doivent relever les soignants?
Conflit entre toutes les valeurs
Tensions émotionnelles
Relations avec les patients - les familles
Charge de travail - qualité des soins
Les tâches administratives - les protocoles
Le manque d'autonomie
Reconnaissance et rémunération
Conflits internes au sein de l'équipe
Exposition aux risques pour leur santé
Turnover - démotivation
Sentiment d'isolement social
Equilibre vie privée - vie professionnelle
Comment peuvent-ils prendre soin d'eux?
Mes interventions pour prendre soin des soignants
Régulières : "mon rendez-vous santé"
Ponctuelles sur rendez-vous
En distanciel
En présentiel
Team bulding / booster
Séminaire / Incentive
Comment le mettre en place ?
En collectif

Ateliers
Initiations aux techniques de prévention santé au naturel et compléments alimentaires
Atelier d'épanouissement personnel (respiration, détente, étirements musculaires...)
Atelier d'hygiène de vie, santé mentale
Outils pratiques et concrets

Conférences
Sensibilisation à la prévention santé au naturel (sommeil, écran, nutrition...)
Thématiques spécifiques (ex : les 7 piliers de la résilience, santé mentale...)
Les techniques traditionnelles chinoises
Outils pratiques et concrets
En individuel

Massages bien être
Massage Ayurvédique
Nursing Touch
Réflexologie
Outils pratiques et concrets

Séances
Echanges et bilan
Mise en place
de techniques spécifiques
et de conseils adaptés aux besoins
Outils pratiques et concrets
Les +++ pour votre entreprise
Je m'adapte à votre emploi du temps
J'amène mon matériel sur place
Peu de place est nécessaire : 1 pièce
Dans une journée de travail : 45 à 60 minutes
